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Print und Online
Personalmarketing
In- und externes HR-Marketing
3 Säulen von Jobaffairs – was wir tun
Unser Fokus liegt in allen Bereichen auf der messbaren Optimierung der Wirtschaftlichkeit (KPI) .
Als regelmäßiger Projektpartner von Forschungsinstituten und Universitäten wie zBsp des AIT (Austrian Institute for Technology),
TU, FH bfi und FFG sind wir auch am Puls der aktuellen Forschung in Österreich.
Recruiting
Mit unseren Recruiting-Services finden wir passende Kandidat*innen auch für schwierig zu besetzende. Direktansprachen oder Active Search sind für uns Standards, moderne Technologien wie Social Media Recruiting, KI-Instrumente gehören zu unserm Erfolgsmodell. Mit frechen Inseraten und Out-ofthe-box-Ideen erreichen wir Kandidat*innen auch abseits des Mainstreams. Als „Die Recruiter“ kooperieren wir mit Kolleg*innen, die mit ihrer Spezialisierung und Expertise unsere Kernkompetenzen ergänzen.
Personalmarketing
Als Personalmarketing-profi und Mediaagentur unterstützen wir Unternehmen bei der Suche von neuen Mitarbeitenden, beraten sie bei der Auswahl von geeigneten Medien und Online-Plattformen, führen Programmatic-HR-Projekte durch oder kennen alternative Strategien um Interessierte und Suchende anzusprechen.
Consulting
Im Consulting begleiten, schulen und beraten wir unsere Kund*innen bei/in Personal-/Organisationsentwicklungsprojekten, vom Aufbau einer Employer Branding-Strategie, der Implementierung einer Female Recruiting Agenda bis zur Steuerung von ressourcenschonenden Onboarding-Prozessen. Dabei haben wir Themen wir z.B. Fachkräftemangel oder die demografische Entwicklung genauso im Blick wie Tools für Lernumgebungen oder Potentialanalysen.
Methode
Innovative Lösungen im Sinne des Kunden
- Einsatz der besten Recruiting-Lösungen am HR-Markt
- Praxiserprobte Angebote kombinieren
- „Think out of the Box“
Reichweiten-Produkte
Du liebst Dein Unternehmen und möchtest die ganze Welt wissen lassen, wie toll es ist, bei Euch zu arbeiten?
Dann sind Sie bei uns genau richtig. Mit folgenden Lösungen stärken Sie zielgenau und effizient Ihre Arbeitgebermarke. Für mehr Bewerbungen. Und blanken Neid bei der Konkurrenz.
Bewerber Management Tool
Das Bewerbermanagement, das ihr Recruiting auf ein neues Level hebt.
Lean Recruiting
Ein wirksamer digitaler Recruitingprozess läuft wie ein wirksamer digitaler Vertriebsprozess.
Golden Nuggets
Mitarbeiter ansprechen, die gerade aus Restrukturierungen in Unternehmen frei werden.
Online HR-Angels
Beratung, Ideen und Hilfestellungen von Spezialisten. Wir bringen Ihre HR Projekte zum Fliegen!
Social Media Recruiting
Automatisierte Bewerbung von Stellenanzeigen auf Facebook, Linkedin & Co.
Programmatic_HR
Sprechen Sie Kandidaten außerhalb von Jobbörsen an und bringen Sie sie durch gezielte und wiederholte Ansprache auf ihre Karriereseite!
Virtual Recruiting – 360° Employer Branding
360° Touren - Innovativer Service für Arbeitgeber und Arbeitnehmer
Ungarische Mitarbeiter für Industrie und Bau
Mit der Jobaffairs in Ungarn Facharbeiter rekrutieren!
Pflegekräfte erfolgreich rekrutieren
Pflegeschaltungen: national und international und auf facebook
ITPost
Das Unmögliche möglich machen. Die nicht herkömmliche Weise der Ansprache von IT-Spezialisten!
Outplacement Light
Weltneuheit – Erfolgsquote bis zu 90 % Ihre Unterstützung beim soften Personalabbau
BorderPost
Ihre Stellenanzeige mit einer hervorragenden Präsenz in Österreich und einer grenzübergreifenden Sichtbarkeit in Deutschland. Die Breitensuche für Spezialisten.
MallPost
Ihre Stellenanzeige ist auf den neuen Sonderwerbeformen vertreten. Präsentieren sie sich auf den digitalen Werbeflächen in den größten Shopping Malls in Wien und Umgebung.
RegionPost groß
Eine reichweitenstarke Kombination aus zwei nationalen, einem regionalen Stellenmarkt und dem österreichischen Newcomer stellenanzeigen.at.
RegionPost klein
Ihre Stellenanzeige passend auf 3 spezifischen Onlinestellmärkten mit regionalem Fokus.
So funktioniert jobaffairs
Ein starkes Netzwerk multipliziert
Ihre Reichweite (Multiposting)
2 aus 5
950€
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1399€
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Wählen Sie aus folgenden Stellenmärkten Ihre Wunschkombination:
Unsere aktuellen Spezial Angebote:
Mediennetzwerk
Egal, welche Position Sie besetzen möchten:
mit unserem großen Mediennetzwerk erledigen wir den Job.
Der Bewerbermarkt
aktiv und passiv Jobsuchende, etc.
Österreich ist ein attraktives Land für Arbeitnehmer aus aller Welt. Hier gibt es viele Jobs, und die immer schnell erreichbare Natur lässt eine wunderbare Work-Life-Balance zu.
Kontakt & Anfragen
Wir sind immer für Sie da
Schicken Sie uns eine Nachricht mit Ihrem Anliegen an info@jobaffairs.at oder rufen Sie uns einfach unter
Tel: +43 1 23 66 088 an!
Zu finden sind wir in der Freudenauer Hafenstrasse 16, 1020 Wien, sowie in der Lastenstrasse 38, 4020 Linz, Österreich
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